O que a súmula decide
O gatilho salarial foi o mecanismo de correção automática dos salários criado no contexto do Plano Cruzado: atingido certo patamar de inflação, disparava-se o reajuste. A controvérsia era se os servidores públicos celetistas, por integrarem a Administração, ficariam de fora dessa correção.
O TST respondeu que a contratação pela CLT atrai a aplicação das regras salariais dos trabalhadores em geral, incluindo os reajustes dos Decretos-Leis 2.284/1986 e 2.302/1986. O vínculo celetista, e não a natureza pública do empregador, define o regime aplicável.
Relevância atual do entendimento
O tema diz respeito a planos econômicos da década de 1980, de modo que sua aplicação prática hoje se restringe a discussões residuais sobre períodos antigos, em geral já alcançadas por prescrição ou coisa julgada.
Como a súmula consta como alterada, a redação vigente deve ser conferida antes de utilizá-la como fundamento, e os tribunais examinam a repercussão desses reajustes em cada caso concreto.
Pesquise a jurisprudência completa
Busque decisões sobre este e outros temas em dezenas de tribunais brasileiros.
Pesquisar jurisprudência